山西推進創新平台基地考核評價改革
近日,我省完成了省重點實驗室、省技術創新中心2023年度績效考核工作。15家省重點實驗室、14家省技術創新中心考核結果為優秀,每家獲得50萬元科研經費支持﹔1家省重點實驗室、6家省技術創新中心考核結果較差,給予黃牌警告﹔1家省技術創新中心被撤銷。
省科技廳相關負責人介紹稱,“考核是手段,而不是目的”。此次通過改革考核評價體系,建立定期評估和分類考核制度,堅持質量、績效、貢獻為核心的評價導向,講貢獻,將承擔省級以上科研任務、引進培育人才、科技成果轉化和科學貢獻等作為重要考核評價指標,量質並舉,以質為先。進一步加大考核評價結果運用,根據考核結果確定財政支持經費,並實行動態調整和差異化支持措施,實現平台有進有出、分類支持。
“考核是研討,而不是競爭”。在考核評價方式上,按照學科領域分組,由各平台主任擔任專家,對本組內平台進行互相評審。這樣的考核方式不同於以往由平台外部專家考核的做法,既能夠有效克服外部專家對平台建設不夠了解的弊端,又能促進平台之間互相了解優勢特色,學習借鑒先進經驗做法,彌補自身平台建設的不足,為進一步交流合作提供可能性,有助於形成比學趕超、爭創一流的生動局面。
“考核是賦能,而不是限制”。對戰略需求導向突出、長期運行良好、年度考核優秀的省重點實驗室、省技術創新中心,擇優建設省實驗室和推薦申報國家級科技創新平台基地。目前,山西省已批准建設5家省實驗室。同時,尊重學術傳承和優勢特色,對於納入省實驗室的省重點實驗室,可以根據實際情況保留省重點實驗室牌子。這次,土壤環境與養分資源山西省重點實驗室連續多年考核評價優秀,在該實驗室的基礎上,省科技廳批准籌建土壤健康山西省實驗室,打造國內一流、國際有影響的旗艦型科技創新平台。
“考核是減負,而不是負擔”。省科技廳簡化和規范考核工作流程,各平台每年年底填寫一次年度報告,實現了三個“不再要求”:不再要求報送紙質版報告、不再要求上傳印証資料附件、不再要求負責人和單位簽字蓋章,極大減輕科研人員用在填寫、復印、掃描、上傳、報送等方面的工作量。對於已納入省實驗室的省重點實驗室,僅在省實驗室考核,不再重復參加省重點實驗室考核評估評價。對於考核優秀的平台,享受“免申即享”政策,直接撥付獎補資金。(記者沈佳)
分享讓更多人看到
推薦閱讀
- 評論
- 關注