4月22日，从太原市迎泽区传来消息，该区出台《迎泽区高层次人才子女入学暂行办法》（下称《办法》），切实保障高层次人才子女接受优质义务教育的权益，免除高层次人才在迎泽就业创业的后顾之忧。

《办法》规定，迎泽区三晋英才、区人才库中的博士及以上学历人才、经区委人才工作领导小组认定的紧缺人才和对迎泽区有重大贡献的人才，可在子女首次入学时一次性选择中小学就读，或按照家长的意愿优先安排到区属公办学校就读。高层次人才子女入学，由学生家长提出拟就读中小学申请，经用人单位审核报区委人才工作领导小组确认后，由区教育局协调相关学校积极做好接收工作，按规定在10个工作日内为高层次人才子女办结相关入学手续。

自4月20日《办法》出台，便得到了迎泽区人才的反馈。该区三晋英才庞女士第一时间打来电话：“这一政策真的是场‘及时雨’，我的孩子因特殊原因正面临转学难的问题，《办法》的出台正好解决了我的燃眉之急。”

“我家孩子到了上一年级的年龄，我们正为入学发愁，便看到了这样的政策，十分感谢迎泽区委、区政府，这样我们能更加心无旁骛地投入工作了。”另一位区人才库中的博士说道。

人才强则事业强，人才兴则科技兴。迎泽区用满满的诚意，为人才提供最优的环境和最好的服务，迎接每一位来迎泽干事创业的有识之士。下一步，该区还将陆续出台《迎泽区高层次人才就医绿色通道》《迎泽区对有重大贡献人才奖励办法》等配套措施，源源不断地吸引高学历、高层次人才来迎泽发展，为迎泽经济建设提供强有力的智力保障。（郭天娇、兰杰）

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