7月6日，從太原市萬柏林區傳來消息，該區立足兩新組織特點，聚焦民生需求、便民服務、基層治理、企業發展，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，千方百計解決群眾“急難愁盼”問題，真心實意為群眾辦好事實事，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

萬柏林區1200余名兩新組織黨員深入生產一線、深入工作服務對象，通過“黨員了解、群眾反映、微信採集”三條途徑，廣泛聽取意見。據介紹，昌陸集團黨委圍繞職工素養提升培訓、新冠肺炎疫苗接種、滿足員工精神文化需求、“愛心驛站”、走訪慰問等內容，制定“辦實事”問題清單，列出19類30項問題，明確辦理時限、責任主體、進展情況，公開化、項目化、銷號式管理，確保每個問題有人查、有人看、有人辦。

全區兩新組織黨組織深入開展“立足崗位做貢獻、服務發展當先鋒”系列活動，設置“黨員先鋒崗”100余個，整合黨員志願者、青年志願者等志願力量，開展“送法律、送文化、送健康、送技能、送崗位”等志願服務活動，先后為群眾職工辦實事200余件，切實把實踐活動要求落到實處。

緊貼商圈、樓宇等新興領域快速發展的特點，萬柏林區各兩新組織黨組織充分發揮自身優勢，推行“黨建組團”，加強與所在街道社區黨組織聯建共建，積極參與城市基層治理，實現兩新組織黨建與城市基層治理雙向“抱團發展”，共筑美好家園。

興業集團黨委開展“十個一”系列活動，推動企業發展開新局﹔天地仁黨支部為35戶企業解讀分析政策﹔全聯人力資源黨支部完成街道專職網格員招聘工作，組織開展社工技能培訓……連日來，萬柏林區兩新組織黨組織全面加強黨務工作者、黨建指導員、黨員三支隊伍建設，出台《黨建指導員管理辦法》，並開展“黨建引領、助力發展”系列活動，解決企業發展難題，服務企業高質量發展。（楊麗華）

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