五寨縣小寨村以“一把標尺三個結合”工作法評選“十星級文明戶”，不斷匯聚基層治理力量，放大基層治理優勢，夯實基層治理基礎。

一把標尺做考量。結合實際，不斷細化評分標准，用一個尺度評分，增強評分可操作性，確保評分准確性。村內成立“十星級文明戶”評選組織機構，將抽象的“十星級文明戶”評選規則細化為表格式的《小寨村星級文明戶評選標准細則》，共制定44條評分細則，6條獎勵細則，7條“一票否決”紅線。同時完善評分方法，有效防止“人情分”，確保評分公正性。

物質獎勵與精神激勵相結合。物質獎勵方面，利用山西焦煤捐贈款項1.6萬元設立愛心超市，通過設立積分台賬、發放積分卡的方式運行。獲得“星級文明戶”榮譽的家庭根據評星等次獎勵不同積分，1積分可在愛心超市兌換1元商品。精神獎勵方面，獲得“星級文明戶”榮譽稱號的村民將由鄉鎮、村主要領導現場挂牌﹔村內統一制作“星級文明戶”光榮榜，張貼至村內醒目位置﹔獲得“十星級文明戶”稱號的村民不定期在村內宣講優秀的家風家訓家教。

與黨建工作相結合。獲得“十星級文明戶”稱號的家庭，可優先確定為入黨積極分子，並作為村級后備干部重點培養使用。在黨員積分制管理中，將“十星級文明戶”評選結果作為主要指標，獲得“十星級文明戶”稱號的黨員，可獎勵黨員積分。同時，把“十星級文明戶”評選結果納入黨員年度考核、評先評優、提拔重用的考量內容。

與重點工作相結合。與疫情防控相結合。積極配合村裡宣傳疫情防控知識、進行消毒作業等六類人員給予獎勵分﹔與清化收工作相結合。主動配合“清化收”工作等三類人員給予獎勵分﹔與護林防火秸稈禁燒相結合。配合護林防火等三類人員給予獎勵分。（王晶）

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