晋城：任前廉政谈话为干部履新打好“预防针”

日前，晋城市对19名2020年非定向推选年轻干部进行集体廉政谈话，要求新任职年轻干部牢记初心使命，坚守廉政底线，自觉提高“站位”、把握“定位”、保重“身位”，在新岗位上展现新作为创造新业绩，争当忠诚、干净、担当的新时代好干部。

要提高“站位”，自觉强化“三种意识”。一是强化信仰意识，把稳思想之舵。把坚定理想信念作为首修课必修课终身课，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。二是强化政治意识，把牢履职之基。要旗帜鲜明讲政治，胸怀“两个大局”，结合工作实际，创造性落实好党中央和省委、市委决策部署，耕好组织交给的“责任田”。三是强化组织意识，把住从政之本。要带头严守政治纪律，严肃党内政治生活，严格遵守请示报告制度，决不允许搞自由主义、分散主义。在交往中，严格按组织原则办事，自觉养成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。

要把握“定位”，正确处理“三个关系”。一是要处理好公与私的关系。必须时刻牢记权力是人民赋予的，始终保持临渊履薄的危机感，时时事事出于公心，做到公私分明、先公后私、克己奉公，决不能有丝毫放纵。二是要处理好亲与清的关系。“亲”而又“清”是新时代政商交往的基本原则。要铭记政商交往界限，既要保持“亲”的热情，又要恪守“清”的底线，真诚坦荡同民营企业交往，做到清白、纯洁，绝不能起贪念私心，更不能以权谋私。三是要处理好情与法的关系，要把人情关系置于法律规范之中，符合法律规范的可以办，不符合的坚决不能帮，决不可以徇私枉法、以情碍法。

要保重“身位”，切实守住“三道关口”。一是要守住金钱关，始终牢记为党和人民的事业建功立业，才是党员领导干部真正的价值所在，切不可把金钱看得太重。二是要守住亲情关，年轻干部处于为官从政的第一站，必须从一开始就把家风建设牢牢抓在手上，切实扣紧廉政第一粒“扣子”。三是要守住情趣关，生活上要保持健康的生活情趣，把握身份，量入为出，俭以养德，自觉做一个有境界的人。要管住小事小节，慎始慎微，防微杜渐，防止“破窗效应”，掉入“温水煮青蛙”的陷阱。（晋城市纪委监委）